Unsere Personaldienstleistungen sind für jedes Unternehmen eine sinnvolle Alternative bei kurzfristig starker Auftragslage, Personalausfällen oder der Vermeidung teurer Überstunden. Unser guter Name und unser Konzept für Ihren Erfolg am Arbeitsmarkt,… denn Zeitarbeit ist Vertrauenssache.
Darüber hinaus prüft der Kunde auf diese Weise risikolos, ob eine dauerhafte Besetzung der freien Stelle sinnvoll ist und kann sich die zeitraubende Personalsuche ersparen. Gleichzeitig ergibt sich durch diesen Bedarf der Unternehmen für den Arbeitnehmer die faire Chance eine Anstellung in dem Unternehmen seiner Wahl zu finden.
Unser Grundsatz: Die Ausrichtung an den Bedürfnissen aller Beteiligten. Nur eine zuverlässige und effiziente Arbeitsweise sorgt für die Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeiter. Unsere Mitarbeiter entwickeln durch die Berücksichtigung Ihrer Fähigkeiten und Neigungen Freude an der Arbeit und erbringen entsprechende Leistungen.
Profitieren Sie von modernen und flexiblen Personallösungen. Ob bei Auftragsspitzen, Personalausfällen oder langfristigen Projekten – wir unterstützen Sie mit qualifizierten Fachkräften. Zeitarbeit ist heute mehr denn je ein strategisches Instrument zur effizienten Personalplanung.
Sie möchten sicherstellen, dass neue Mitarbeitende ins Team passen? Mit unserem „Try & Hire“-Modell lernen Sie Kandidat:innen zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung kennen – und übernehmen sie bei Eignung einfach in Festanstellung. Ohne Risiko. Mit System.
Wir setzen auf ein internes Assessment-Management, das weit über klassische Auswahlprozesse hinausgeht. Fachliche Eignung, Motivation, soziale Kompetenz und Belastbarkeit werden sorgfältig geprüft – für ein passgenaues Matching mit Ihrem Anforderungsprofil.
Unsere Dreiecksbeziehung zwischen Ihnen, unserem Mitarbeitenden und uns basiert auf Respekt, Ehrlichkeit und Partnerschaftlichkeit. Für Sie heißt das: maximale Entlastung bei voller Kontrolle – und die Option, vakante Stellen dauerhaft sinnvoll zu besetzen.
